每一位在企业专职的精益工作者内心都有一个想法，在未来的某一天自己单干，成为精益咨询顾问，自由职业者，奔向财务自由。本期聊的这个话题关乎精益从业者未来职业抉择的建议，仅供精益人士参考。话说，这两个岗位我都干过，并且当下从业于精益生产咨询顾问，应该有一定的话语权。 区别点总结如下： 1、态度不同：精益工作者，谈方案，讲方法，落地效果不足问题不大，改变方案即可；精益咨询顾问在项目开展中说到做到，否则没有回款； 2、交通不同：精益工作者，上班相对固定，每天开车、公交、徒步即可；精益咨询顾问则项目各地奔波，一般一周至少2个城市，以高铁、飞机为主； 3、方法不同：精益工作者，开展工作有一个大概构想，掌握理论的方法，一步步探索实践即可；精益咨询顾问，需每天学习，将理论方法转化为可实操的闭环步骤，分阶段，过程结果控制，是系统方法，确保结果； 4、压力不同：精益工作者，压力来自于上司或琐碎的事情，加班或不加班；精益咨询顾问，压力来自于如何提升自己的方法系统化，同时更好的企业落地产生效果，随时随地总结，没有时间概念； 5、认知不同：精益工作者，相对顽固，按企业或领导套路做事，可能违背精益应该有的方法，不喜欢变动的东西；精益咨询顾问，变动中开展工作，认知跟随潮流，跟随客户需求，随时调整方向，沟通能力强； 6、氛围不同：精益工作者，大多数一个团队，一起商量，集体性较强，看似不自由又自由；精益咨询顾问，大多数时间是一个人面的客户，以一己之力推进企业精益落地，需适应孤独，自律，看似自由又不自由； 7、家庭不同：精益工作者，基本每日回家，可以兼顾家里事情，快速处理；精益咨询顾问，理论上每周回家1次，实则大多数2周1次，很难兼顾家里事情，家里的人需同样具备独立、自律、享受孤独的能力； 8、人生不同：精益工作者，在企业的职业是高管，需多年的提升；精益咨询顾问，一部分人难以忍受频繁的出差，高压工作状态，再次回归企业，一部分人则成为咨询公司合伙人或创业，更多的是为自己的事业打拼。 听完这么多，作为精益工作者，您还想成为精益咨询顾问吗？ 总结特点：独立、自律、孤独、耐力、信心、变化、家庭、爱好、学习、总结 最后扯一句我的梦想： 1、将精益推行到底，成为精益专家； 2、跑过每一座城市，登上每一座名山，成为跑者； 3、旅行值得去的每一个地方，成为行者。