近年来 党和政府高度重视劳动者就业培训 在政策和立法上 出台了系列促进措施 这些政策执行得怎么样？ 群众有没有得到实惠？ 存在什么问题？ 本期《百姓之声》 今年是中国共产党成立100周年，也是实施幸福美好生活十大工程的开局之年，就业培训也紧紧围绕一条主线，两个重点群体展开。 “一条主线就是技能提升行动，两个重点群体就是城乡群众和在职职工，针对城乡群众，主要开展返创培训、品牌培训和自主培训等，针对在职职工，主要开展项目制培训，新型制学徒培训和岗前制培训等。”据区人社局党组成员区就业局局长廖新琼介绍，今年就业培训领域还有一项重点工作，就是按照省市安排，开展就业培训领域突出问题系统治理，这个工作目前正在开展当中，我们就是要营造风清气正的培训环境。 据了解，目前龙泉驿区已经有3000多名群众通过各种培训，取得了不同等级的职业资格证书，区就业局也落实了400多万元的技能提升补贴。在职工培训方面，龙泉驿区已经有40多家企业开展职工培训5000余人，落实培训补贴1100余万元。 对于培训的效果 企业和职工有何实际的感受？ 一起来听一听 成都宏明电子股份有限公司培训负责人钱佳林： 我们在开展培训过程当中，遇到了两个方面的问题，第一个问题，首先我们第一批新型学徒制的培训工作已经结束了，也经过验收，第二批培训也即将开始，但是第一批补贴的相关费用我们目前还没有收到，希望相关部门能尽快落实一下；第二个问题，根据现在新冠肺炎的疫情原因，和我们厂里生产任务较重的现实情况，希望相关政策上允许我们的理论培训，以线上培训的方式进行，我们企业也会做好对培训的监管工作，确保我们的培训工作在时间的安排上有合理性。 成都宏明电子股份有限公司工作人员罗运达： 我们培训之后只拿了合格证，我个人感觉，技能认定的机构对我们这种电子装械工的机构比较少，如果能在这种技能认定培训之后，及时的跟进我们的技能鉴定那就更好。 成都宏明电子股份有限公司工作人员徐倩： 老师讲得很枯燥，没有跟学员沟通交流，所以感觉听得有点儿天方夜谭，要是老师跟我们互动的话，可能会更好。 政策的支持 使得就业者 提升自我技能的愿望增强 除了在职的企业员工 也使得一大批个体从业人员 也积极加入到 各种技能培训当中来 我办的这个是初级，初级的话就只有一千块钱，如果是中级好像就是1500元。服务态度还不错，只是我当时去的时候人有点儿多，因为疫情期间，人比较多，有点挤而已。 我申请的是焊工证，是中级，政府给的补贴是1500元。这个政策好，申报的流程也简单，现在一个窗口基本上就能办完。 通过到企业实地走访 企业对就业培训方面 总体来说反映比较好 但是还是反映了两个比较突出的问题 第一个就是 就业培训补贴资金的发放进度比较缓慢 第二个就是 就业培训的课程设置的 教学方式不合理 课程设置的也不是很合理 针对这两个问题 区就业局下一步有什么打算？ 区人社局党组成员区就业局局长廖新琼： 见证哥了解到，目前，除了区就业局正在积极开展自查外，驻区人社局纪检监察组也正在会同区就业局，对就业培训领域突出问题系统治理工作进行执纪检查。