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上海2024年企业职工和灵活就业人员:社保缴费标准一览!建议收藏


今天,为大家讲解:2024年上海市企业在职职工和灵活就业人员参保缴费的缴费比例和具体缴费金额,后附案例测算!一起来看吧!

2024年,上海市社保缴费金额总体概况。


上海市作为我国的四大直辖市之一,位于我国东部沿海地区、经济水平高度发达。通过分析,社保费缴费基数和缴费金额相比于其他省份来说,可谓是社保缴费的“天花板”。

结合2023年度上海市人均养老金金额为5039元,增幅为184元,养老金水平位于全国第2位!

足以可见,上海市养老金水平与个人缴费金额、地区经济发展有着密切的关联,正所谓是“多缴多得”,与此同时经济的高度发达、物价的飞涨,使得上海市的社保缴费金额和养老金金额不得不高!


今天,我们以广大网友非常关心的最低社保缴费基数举例,为大家进行一个详细的解读。

2024年上海市在职职工单位和个人缴费比例和金额及案例分析。


由于2024年正式的社保缴费基数尚未公布,现行的标准为2023年度下半年公布的缴费缴费,有效期至2024年6月。

目前,2024年上海市在职职工现行执行的养老保险最低缴费基数为7310,单位部分承担16%,个人部分承担8%,那么合计每月养老保险的最低缴纳金额为1754.40元;

在职职工医疗保险最低缴费基数为7310,单位承担比例为8%,个人为2%。那么,每月企业职工医疗保险共需要承担731元。


在职职工工伤保险,最低缴费比例为0.16%,个人不承担工伤保险费用,单位承担最低金额为11.70元。

在职职工失业保险的缴费基数为7310,单位比例为0.5%,个人比例0.5%。那么,每个月失业保险共需要承担73.10元。

通过以上分析,我们可以得2024年,上海市在职职工按照最低缴费基数7310进行缴纳,个人每个月至少要承担的社保费用767.55元,企业承担社保费用1802.65元。

案例1分析:上海市某公司的小王,2024年1月应发工资是9000元,2024年1月起社保的缴费基数为8500元,则小王个人每月则需要承担的金额是多少呢?实发工资多少呢?

由于企业职工养老保险个人承担比例为8%,医疗保险个人比例承担为2%,失业保险个人比例承担为0.5%,那么我们可以得知个人的的承担比例合计为10.5%:

则小刘每个月在工资中扣除的养老保险为8500*10.5%=892.5元,实发工资为8500-892.5=7607.5元。

上海市灵活就业人员社保缴费比例和金额。

2024年,上海市灵活就业人员的养老保险和医疗保险的最低缴费基数均为7310。

具体来看,灵活就业人员养老保险承担比例为24%,每个月个人需承担养老保险金额为1754.4元;灵活就业人员医疗保险承担比例为11%,每个月个人需承担的金额为804.10元,若同时缴纳全年共需支出30702.00元。

案例2分析:上海的张大爷今年56周岁,以灵活就业人员身份缴纳社保缴纳养老保险,2024年个人的养老保险缴费金额最低是多少?(医保缴纳居民医保方式缴纳)

通过以上公式进行计算得知:如果个人按照最低缴费档次7310元进行计算,每个月承担的养老保险费用是1754.4元,全年则需要承担的费用21052.80元;

写在最后

总体来看,因为上海市的社保缴费基数相比于全国其他省份来看处于全国前列,进而导致无论是企业在职职工还是灵活就业人员,其具体的承担金额相对较高。

正是由于缴费金额的相对较高,且经济发展高度发达,导致了上海市退休人员养老金水平处于全国第二高的水平,,正体现了多缴多得和地区经济发展程度的重要性。

关于上海市的社保缴费金额有关问题,欢迎留言。

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